A falta de reconhecimento profissional é um dos principais problemas corporativos. Segundo uma pesquisa nacional, a taxa de insatisfeitos no trabalho é de 49%. Para que seja possível driblar este cenário, empresários estão em busca de alternativas para diminuir esses níveis elevados de insatisfação.
Uma forma prática para isso é implementar campanhas de incentivo. Elas facilitam o reconhecimento da equipe e elevam a motivação e a produtividade. As campanhas são muito utilizadas para premiação por desempenho, datas comemorativas, retenção de talentos e tempo de empresa.
Confira agora algumas formas de aplicar campanhas de incentivo e veja como o cartão pré-pago pode ser uma boa forma de bonificar seus colaboradores.
Reconheça os mais antigos
Atualmente, o comportamento do colaborador é ficar um período menor nas empresas – e quando falamos de grandes talentos, isso pode ser um problema. Por isso, reconhecer os colaboradores que já trabalham há bastante tempo e trazem bons resultados é uma forma de agradecer pelo seu empenho e mostrar o quão importante ele é.
Reconhecimento de equipe
Outra dificuldade que os gestores enfrentam é manter toda a equipe sintonizada no mesmo clima de motivação. Afinal, a empresa avança muito mais quando todos estão compartilhando do mesmo objetivo.
Ao aplicar uma campanha de incentivo para premiar as melhores equipes, você estimula a todos seguirem o mesmo caminho e trazer mais resultados para a empresa. Quando um time é premiado, isso vai mostrar que todos podem quando estão unidos.
Motive sua equipe de vendas
O time de vendas é a alma do negócio. Afinal, ela batalha por novos clientes e pedidos, fazendo com que a empresa aumente sua rentabilidade. Com uma equipe desmotivada, há pouco que se esperar de resultados, e por isso a campanha de incentivo é essencial.
Faça uma campanha personalizada, com uma duração semestral, por exemplo, onde a cada mês o que tiver mais resultados é premiado. No último mês, você soma os resultados e dá um prêmio ainda maior para o que mais performou no período. A disputa será acirrada!
Datas comemorativas
Elas também são importantes de ser celebradas e traz um lado mais humanizado à empresa. Aniversários, Dia das Mães, Dia dos Pais e festas de final de ano são ótimas datas para presentear os colaboradores. E não é preciso um prêmio de grande valor, baste um incentivo para que eles se sintam lembrados e mais engajados com o negócio que trabalham.
O cartão pré-pago é a solução ideal para todos os tipos de campanha de incentivo. De baixo custo de adesão e praticidade de entrega e recarga, os cartões ainda podem ser personalizados de acordo com a sua necessidade, permitindo que você faça uma campanha duradoura e ainda aumente a motivação dos seus colaboradores.
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